Pagina de inicio Empleo y formación Trabajo ¿Quieres trabajar en Primark? Trabajo ¿Quieres trabajar en Primark? Trabajar en Primark incluye salarios competitivos, programas de formación, servicios de guardería, seguro médico, sistema de primas y horarios flexibles. El pasado día de 15 de octubre abría sus puertas la tienda de Primark en la Gran Vía madrileña. La expectación fue total y las noticias se centraron en las largas colas que se formaron. Pero un dato importantísimo es que este local ha creado 573 puestos de trabajo. Pero no serán los únicos.Trabajar en Primark se ha convertido en una buena alternativa para los recién titulados y los estudiantes, debido a que ofrece contratos a tiempo parcial, perfectos para compaginar las clases con el empleo. Pero entre sus empleados podemos encontrar personas de todos los perfiles. Trabajar en Primark : Igualdad de oportunidades De hecho, según destaca la propia compañía, en Primark apoyan y forman “ a gente de todos los orígenes sociales, y todos los empleados tienen las mismas posibilidades de progresar en la empresa”. La igualdad de oportunidades y el trato justo son dos de sus principales señas de identidad. Así, no es de extrañar, que cada vez que se anuncia la apertura de una nueva tienda reciban un aluvión de curriculums de personas interesadas en trabajar en Primark. Lo bueno es que siempre necesitan contratar a alguien, así que no perdemos nada por dejar nuestra hoja de vida laboral en sus tiendas. De todas formas, lo mejor es entrar en su web y completar el formulario disponible. También podemos echar un vistazo a los perfiles que buscan en este momento. Ahora mismo, por ejemplo, necesitan personal en todos los niveles: desde dependientes que acaban de terminar sus estudios o que se incorporan de nuevo al mercado laboral hasta gerentes de tienda. Cómo es trabajar en Primark Trabajar en Primark incluye una serie de beneficios: Salarios competitivos sujetos a revisiones anualesProgramas de formación y desarrollo estructuradosOportunidades de ascenso para todosSistema contributivo de jubilaciónServicios de guarderíaSeguro médico (según el puesto/nivel/función)Sistema de primas (según el puesto/nivel/función)Sistema de horario flexibleVariedad de esquemas de turnos disponible para ajustarse a tu estilo de vida ¿Eres creati@, te apasiona la moda y crees que tienes las habilidades de comunicación necesarias para trabajar en Primark? Pues a qué esperas para inscribirte en sus ofertas de empleo.También te puede interesar: ¿Te gustaría trabajar en Mercadona? Salen vacantes nuevas cada díaCEPSA necesita personas como tú, ¡Entérate aquí!¿Te gustaría trabajar en Nestlé? Compartir Artículos Relacionados Trabajo 20 formas de buscar trabajo que puedes utilizar M.C Trabajo Consejos para emprender con éxito en la actualidad M.C Trabajo Elabora un cv online de éxito Alvaro dos Santos Trabajo Qué es un convenio laboral y por qué debes conocerlo Merche Mairal Trabajo Reclamación de cantidad laboral, ¿cómo hacerla? Rodrigo L. Trabajo 6 señales de que vas a ser despedido Marina Sancho Trabajo Errores en una entrevista de trabajo, qué debes evitar Rodrigo L. Trabajo ¿Quieres trabajar en Levi’s? Te ayudamos para que lo consigas Alvaro dos Santos Trabajo Comunicación de apertura de un centro de trabajo, ¿cómo se hace? Alvaro dos Santos Trabajo Graduado Social, ¿qué es y cuáles son sus funciones? Ana Marmol graduado social Trabajo Conversión de contrato temporal a indefinido, ¿cómo funciona? M.C Trabajo Finiquito negativo, ¿qué significa? Rodrigo L. Trabajo ¿Cuáles son las funciones de un delegado sindical? Alvaro dos Santos Trabajo Incapacidad permanente parcial, ¿qué es? Mamen Muñoz Trabajo Sindicatos de España, ¿cuáles son los más importantes? Rodrigo L. Trabajo Finiquito en blanco, ¿es válido? Rodrigo L. Trabajo Incapacidad permanente total, ¿en qué casos se concede? Christian Rubio Trabajo El saludo en una entrevista de trabajo, ¿cuál es el protocolo? Rodrigo L. Trabajo Currículum para Primark, ¿qué debe incluir? Mamen Muñoz Trabajo Entrevistas de trabajo en IKEA, ¿cómo son? Rodrigo L. 20 Oct, 2015 - 9:44